天缘绿集团2020年5月第四次行政主管会议
Morning meeting2020/5/25
https://p3-sign.toutiaoimg.com/pgc-image/f40ee62f74014270985955631fd65eb8~tplv-tt-large.image?x-expires=2006409123&x-signature=PC3EajwPcEKC1NQLjpYZcX2wLkA%3D
5月25日，天缘绿集团2020年5月第四次行政主管会议在集团公司总部召开，董事长李玉强先生、运营总裁郭阳女士及各部门主管出席了会议，本次会议由九绿总经理肖甲孟先生主持。
本次会议听取了各部门上周重点工作事项及存在问题汇报、本周即将展开的重点工作事项以及在工作过程中有哪些需要各部门配合、协助的事项。会议主要有以下内容：
PRIMARY COVERAGE
https://p3-sign.toutiaoimg.com/pgc-image/66d29a724b494eb6b8fd15c9b1025c64~tplv-tt-large.image?x-expires=2006409123&x-signature=PItpJ6lknEtZ3jDVh9FPI2xWeZE%3D
一、安全管理方面
1、关于口罩佩戴问题，应遵守政府相关文件规定：在人员密集的封闭场所、与他人小于1米距离接触时应佩戴口罩；前台、技术服务部及市场人员应佩戴口罩，同时引导到访咨询的客户佩戴口罩。
2、本周将根据“食品专项整治的通知”内容，召集相关部门对通知内容进行学习，并就各自部门涉及的内容进行核查。
3、各部门要于5月27日18:00前，提交6月（部门/个人）工作计划执行书至行政部。
二、业务发展方面
1、行政部本周继续对新品专案工作进行追踪，新品进度整理每周末要及时更新发布；企划部本周除原新品设计工作外，另新增护肤板块的新品设计；
2、本周行政部要抓紧完成集团乔迁一周年活动方案，企划部负责的相关宣传内容也要尽快落实。
3、对目前种植超级木薯的情况要形成表格说明，定期汇报超级木薯的生长情况；
三、人员管理方面
1、要提升市场部人员的授课能力，每人至少能独立的、熟练的讲好一门课程。
2、绿港总部讲解学习及考核要持续，要有所进步，从讲得出、讲完整到有感觉、有重点的讲好，要让每一个人都能真正的了解公司价值愿景。
运营总裁郭阳女士对各部门工作汇报给出了指导意见：在做目标跟进与面谈时，要明确每个人的职责要求，谈话要谈到点子上，要达到预期效果，要么就不谈；做事要注重质量，忙的时候要清楚哪些是重点，闲的时候也要明白哪方面要强化，学会提升思维，提升能力。
https://p3-sign.toutiaoimg.com/pgc-image/584461b013d94d3a9f694d0a7a91f446~tplv-tt-large.image?x-expires=2006409123&x-signature=hDGW5RvgaAC8v%2F3da45dmlIHQC0%3D
会议最后
由集团董事长李玉强先生对本周会议做总结发言：重点强调了乔迁一周年活动方案、活动宣传定调、活动促销三个方面的内容，要求各部门做到及时、提前与预见，尽可能细致入微，把控及完善活动的每一个环节。
页:
[1]