【质疑】“欧瑞莲”模式制度涉传、涉嫌跨区域超范围非法经营？
版权声明：本文由投融新资讯原创，未经授权不得转载。投融新资讯3月23日消息：近日，有网友咨询投融新资讯“有一款名为“欧瑞莲”的直销产品在欧洲家喻户晓，以“天然纯净”为特色的化妆品宣称是“瑞典皇室品牌”，而旗下的“瑞尔资”保健品更是对多种疾病都有疗效”是否真实？
图片来源：商务部直销管理行业官网
据欧瑞莲官网显示，欧瑞莲品牌源于瑞典，于2006年取得中国直销经营许可。商务部直销行业管理网站公开信息中，欧瑞莲在中国江苏、广东、四川等8个地区设有支机构，服务网点69个，分布在分布在北京市、呼和浩特市、南京市、济南市等地区。直销产品方面，欧瑞莲共有化妆品和保健食品两大类67种。
图片来源：天眼查
据天眼查显示，欧瑞莲化妆品（中国）有限公司成立于2004年8月30日，位于江苏省昆山经济技术开发区南浜路529号，注册和实缴资本都是2611万美元。
【“方便食品”治百病？】
据欧瑞莲公司官网资料显示，除了化妆品，欧瑞莲公司旗下还经营有一款名为“瑞尔姿”的保健品。其中包含有瑞尔姿复合保健品、瑞尔姿益生菌固体饮料、瑞尔姿多种维生素矿物质胶囊、瑞尔姿牌鱼油软胶囊等数十种产品。
在欧瑞莲一位代理的朋友圈，投融新资讯留意到该代理发布了大量瑞尔姿保健品治疗各类疾病的相关案例。
图片来源：欧瑞莲代理商朋友圈
在该代理商所发布的案例图片中，有一位患者在服用瑞尔姿产品后血糖升高了、视力好转了、头发长出来了、就连便秘也改善了，还有一位患者在服用瑞尔姿产品三个月后高血脂和脂肪肝都统统消失了，不仅如此，瑞尔姿保健品还有减肥、降火等功效。
图片来源：国家食品管理监督管理总局官网
普通保健品真能治好这些病症吗？投融新资讯查询国家食品管理监督管理总局官网得知欧瑞莲保健品的类别为“方便食品”。既然是“方便食品”又如何能治疗各类病症呢？
【多级代理、模式存疑】
在了解欧瑞莲的过程中，投融新资讯还发现，欧瑞莲公司的运营模式也存在着极大的法律风险。
据欧瑞莲一位推广员介绍，欧瑞莲的奖金制度主要由兼职收入、团队业绩构成。
一、兼职收入(个人销售收入)：
200 -899 5%(以个人向公司订正常品金额计算)
900-149910%
1500以上 15%
示范品额度：正常产品零售额/12得到示范品额度。
例：当月订货1500元正常产品可享受125元的示范品额度，此125元额度可以购买零售价格为500元的产品，也就是只要花125元就可以再购买500元的产品，可以赚取375元的利润，以此类推，正常品和示范品全部销售得到收入1500+500=2000，就可以拿到1500*15%+(500-125)=600元的利润，利润率为600/1625=37%。同时公司每月都有促销，如订购当月的促销产品，利润再提高5%-40%不等。
二、团队业绩提成：(含本人业绩，且本人业绩需达400BV以上)BV和BP均为业绩计算单位，1元=0.697BV,1BP=4BV
销售代表800 BV-2399BV 4% (1元=0.697BV)
2400BV -4799BV 8%
4800BV-9599BV 12%
销售经理9600BV -15999BV 16%
16000BV -26399BV 20%
26400BV -39999BV 24%
高级经理40000BV 以上 28%
例:
你找了5个伙伴, 每人这个月完成2000BV ,本人也完成2000BV,团队总业绩是12000BV 。按照欧瑞莲的奖金制度你可以享受16%的总提成，他们每人完成2000BV是享受4%的提成，中间有12%的差额，那你的团队提成=2000BV*5个人*12%=1200元，你本人销售了2000BV ，你是16%的提成=2000BV*16%=320元，那你这个月的团队总收入是1200+320=1520元，当你的团队业绩达到了40000BV ，你就是高级经理。
除了兼职收入和团队业绩提成之外，据欧瑞莲推广员介绍，公司还设有一次性现金奖励、国际领导奖、旅游奖、汽车奖。
三、国际领导奖：
培养一个高级经理拿第一代4%(小组业绩16000BV)
培养二个高级经理可拿到第二代1%
培养四个高级经理可拿到第三代0.5%
培养六个高级经理可拿到第四代至无限代0.25%。
四、一次性现金奖励：
一年中任意6个月达到高级经理就成为销售督导，一次性现金奖励10000元;培养2个督导成为合作经销商，一次性现金奖励20000元培养4个督导成为中级经销商，一次性现金奖励40000元培养6个督导成为高级经销商 ，一次性现金奖励60000元。
五、旅游奖：
1年两次的免费的国内旅游和两次免费的国外旅游。
六、汽车奖：
从经济型轿车到奔驰汽车。
入职说明：欧瑞莲公司入职免费,只需提供本人身份证，姓名和联系电话就可以办理入职，每年最小200元订单就可以保持顾问资格一年,直销员580元/月算合格,可选择参加公司每月的新人奖赏计划,新人奖赏计划要求前三个月750元/月,可优惠订购公司产品和享受公司免费赠品，实现当月利润最大化。新人奖赏计划一定是从第一个月开始的连续三个月达成方可享受。直销员第一个月要求订工作锦囊98元，一人只允许订一次。
由此可见，欧瑞莲不仅设有多个级别，从欧瑞莲公司设立的国际领导奖最多可拿到无限代奖励看来欧瑞莲还存在多层次计酬。
根据《中华人民共和国禁止传销条例》第七条规定，下列行为属于传销行为：
1、组织者或者经营者通过发展人员，要求被发展人员发展其他人员加入，对发展的人员以其直接或者间接滚动发展的人员数量为依据计算和给付报酬，牟取非法利益的。
2、组织者或者经营者通过发展人员，要求被发展人员交纳费用或者以认购商品等方式变相交纳费用，取得加入或者发展其他人员加入的资格，牟取非法利益的。
3、组织者或者经营者通过发展人员，要求被发展人员发展其他人员加入，形成上下线关系，并以下线的销售业绩为依据计算和给付上线报酬，牟取非法利益的。
投融新资讯认为：欧瑞莲要求代理商通过不同级别的订货额变相收缴入门费，通过返利和复利的方式鼓励代理商发展新的代理，并以团队业绩为依据给予代理商计酬等方式，欧瑞莲公司此举或涉嫌传销。
【超范围运作市场】
图片来源：中华人民共和国商务部官网
投融新资讯通过中华人民共和国商务部官方网站查询，欧瑞莲化妆品（中国）有限公司已获得《直销经营许可证》，商务部批示的其服务网点仅限于北京、呼和浩特、南京、江苏、福建、济南、广州等数十个经营网点，核准的直销产品是64项化妆品和瑞尔姿牌钙片、瑞尔姿牌多种矿物质维生素胶囊、瑞尔姿牌蛋白粉这三项保健品，并不包括神奇的瑞尔姿益生菌固体饮料、瑞尔姿牌鱼油软胶囊等产品。
而欧瑞莲公司面向全国范围进行招商，实际经营范围早已超出商务部的批示范围，其产品也涉及数十种，显然属于违规操作。根据《直销管理条例》第四十二条规定，超出直销产品范围从事直销经营活动的，有工商管理部门责令改正，没收直销产品和违法销售收入，情节严重的可吊销直销企业的直销经营许可证。
【质疑不断、屡遭吐槽】
据投融新资讯从网络平台了解到，网络上有不关于欧瑞莲公司拉人头涉嫌传销的质疑。一位网友称欧瑞莲对外宣称的“欧洲第一”，但据该网友的一位欧洲朋友透露实际上在欧洲并未听说过该产品。
除此之外，网络上还有不少关于欧瑞莲公司产品售价过高、质量欠佳的吐槽，甚至有不少网友表示自加入欧瑞莲之后，不仅没有过上更好的生活，反而债台高筑。
【结语】
一边是屡遭用户吐槽，一边却是产品大卖，在全国范围疯狂扩张。对于欧瑞莲公司涉嫌违规宣传，超范围运作市场，进行跨区非法直销，相关监管部门该如何监管？投融新资讯将持续关注报道。
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