爱辉区着力打造幸福美丽和谐新社区
以抓城市基层党建为契机，大力实施“便民安民乐民育民”工程——爱辉区着力打造幸福美丽和谐新社区
爱辉区以深入开展城市基层党建工作为契机，以建设“学习型、服务型、创新型”社区为主线，大力实施“便民工程”“安民工程”“乐民工程”“育民工程”四大工程，努力提高服务水平、创造和谐环境，积极开展文体活动、提升居民文明素质，着力打造幸福、美丽、和谐新社区。
爱辉区实行街道“大工委”、社区“大党委”体制，逐级建立党建联席会议制度，调准“显微镜”分析社情民意，找出问题症结对症下药，切实增强社区服务居民的整体能力。依托社区“一站式”服务大厅，打造十五分钟便民服务圈，让百姓最长15分钟就可以享受到社区养老、教育、医疗、就业、救助、购物、餐饮等一系列便民服务。鹿源春社区将廉租房申请、新生儿落户、大病救助等业务流程编印成册，工作人员人手一份，提高跨窗口业务办理能力，让居民少跑冤枉路；长海社区在服务窗口增设居民生活费用代收代缴业务，平均每天办理200余件(次)；网通社区试建“三点半学堂”，免费照顾双职工家庭幼儿和小学生，每天托管学生25人左右；热电社区开展病残老年人生活照料、服药、按摩等服务，每天照料老人30余人(次)；金兰社区创建社区“谈心屋”，共接待居民85人次，化解矛盾纠纷16起，解决实际困难69个。
为加强信访维稳工作，爱辉区推行“网格化管理”制度，按照地缘相近、居住相邻、便于管理的原则，将15个社区划分为480个责任网格，每名社区骨干包一个网格，负责联系服务网格内社区居民，做到“三清楚、四必访、五服务”，即小区户数清楚、家庭情况清楚、居民意愿清楚，困难群众必访、残疾人必访、留守儿童必访、空巢老人必访，社会救助服务、就业咨询服务、人口计生服务、法律宣传服务、安全卫生服务。目前，共入户走访5000余户，召开民情恳谈会36场次，发放调查问卷8000余份，征求意见和建议325条，排查调解矛盾纠纷18起，为居民办实事444件。组织社区“两委”成员联系贫困家庭包解难脱困、联系信访户包信访稳定，及时收集社情民意，实现党员作用发挥在基层、群众问题解决在一线。主题活动开展以来，全区共设立党员先锋岗1800多个，3000余名党员干部做出承诺，实施挂牌上岗，比作风、比业绩，涌现出100多个明星示范窗口，600余名为民服务标兵。各级领导干部在基层建立党建联系点157个，联系贫困户800余户，记“民情日记”千余册，在服务群众的实践中锤炼了干部的作风，提高了党员干部的为民服务的水平。
爱辉区社区党组织围绕“党员引领社团、社团凝聚群众”的工作目标，支持群众性社会组织，充分发挥社区文艺团体及各类协会中党员的示范带动作用，先后成立了美罗艺术团、群英艺术团等12个群众性艺术团体开展义务演出，并且创作了一批文艺作品。组建读书、舞蹈、健身操等各类协会47个，开展文体活动，活跃社区文化气氛，展现社区精神文明风貌。在社区文艺团体、协会中建立党支部、党小组30个，形成了“街道党工委——社区党委——协会党组织——党员群众”四联组织网络体系，自发组织学习习近平总书记关于文化方面系列重要讲话精神，使党组织的根深深扎进社区群众。积极搭建困难救助平台，开展“助学、助贫、助残、助孤”的“四助”活动，年初以来，筹措并发放救助资金10.7万元，形成“老有所养、幼有所爱、贫有所扶、病有所医、困有所帮、孤有所伴、残有所助”的新气象。
爱辉区还积极推动基层党组织书记发挥“领头雁”作用，既履行抓基层党建第一责任，又在党员中起示范作用。根据无职党员的特长，开展“设岗定责、依责承诺”活动。利用远程教育、播放电教片、举办专题培训班等方式，创造良好的学习环境。利用社区党校、居民讲堂等场所，组建以老专家、老干部、老劳模、老党员、老教师为主的“五老”讲师团，举办各类讲座，提高居民素质。同时，开展“特色家庭”“五好家庭”“十星级文明户”以及“孝敬公婆好儿媳”“教子有方好家长”“道德模范之星”评选活动，对文明家庭和先进模范人物进行奖励和宣传。
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